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タイトル
Text copied to clipboard!メンテナンステームリーダー
説明
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私たちは、メンテナンスチームリーダーを募集しています。この役割は、施設や設備の保守管理を担当するチームを率い、効率的かつ安全に運営することが求められます。メンテナンスチームリーダーは、日常の保守作業の計画と調整、チームメンバーの指導と育成、問題発生時の迅速な対応、予算管理、そして品質管理を行います。さらに、設備の故障を未然に防ぐための予防保全の実施や、関連部署との連携も重要な役割です。適切なリーダーシップとコミュニケーション能力を持ち、技術的な知識と経験を活かしてチームを牽引できる方を求めています。安全基準を遵守しながら、効率的なメンテナンス業務を推進し、施設の安定稼働に貢献してください。
責任
Text copied to clipboard!- メンテナンス作業の計画とスケジューリングを行う。
- チームメンバーの指導・育成および評価を実施する。
- 設備の点検・修理作業を監督し、品質を確保する。
- 予防保全プログラムの策定と実施を推進する。
- 安全基準の遵守を徹底し、作業環境の安全を維持する。
- 関連部署と連携し、メンテナンス業務の効率化を図る。
- 予算管理とコスト削減に努める。
- 緊急時のトラブル対応を迅速に行う。
要件
Text copied to clipboard!- メンテナンス業務の実務経験が5年以上あること。
- チームリーダーまたは管理職の経験があること。
- 機械設備に関する技術的知識を有していること。
- 安全管理に関する知識と意識が高いこと。
- コミュニケーション能力と問題解決能力が優れていること。
- 計画的に業務を遂行できる組織力があること。
- PCスキル（Excel、Wordなど）があること。
- 関連資格（電気工事士、機械保全技能士など）があれば尚可。
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- メンテナンスチームの管理経験について教えてください。
- 過去に直面した設備トラブルとその対応方法は？
- 安全管理で特に注意しているポイントは？
- チームメンバーのモチベーションをどう維持していますか？
- 予防保全の具体的な取り組み例を教えてください。
- 予算管理の経験はありますか？どのようにコスト削減を行いましたか？
